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人力资源服务机构引进人才，最高可获30万元奖励。近日印发《温州市人力资源服务机构“积分制”奖励实施细则》（下称《细则》）透露这一消息。此举旨在鼓励我市人力资源服务机构充分发挥职能作用，积极参与我市招才引智活动，引进更多人才助力我市经济社会高质量发展。

《细则》确定了实行“积分制”的积分项目和标准。其中，积分项目分别是为我市民营企业从市外引进A~F类别人才、高校毕业生和技能人才；响应市委市政府号召积极参与相关招才引智活动；获得省级以上荣誉称号。

根据《细则》，人力资源服务机构为我市民营企业从市外引进A类人才可以获得200积分，B类人才可获100积分。C、D、E、F类人才分别积50分、25分、5分和2分。年度积分超过40分的可申报奖励。奖励实行分档，一般确定第一档奖励对象1名，给予奖励30万元；第二档奖励对象2名，给予奖励15万元；第三档奖励对象3名，给予奖励10万元；第四档奖励对象4名，给予奖励2.5万元。